@CMMU Episode 21, 1 January 2022

สารจากคณบดี MESSAGE FROM THE DEAN “LEAVE IT BETTER THAN YOU FOUND IT” – ROBERT BADEN-POWELL เวลาเราไปสถานที่ใด พบใคร ทำอะไร อยากให้ลองคิดว่า จะดีไหมหากเราสามารถทำบางสิ่งบางอย่างเพื่อให้ทุกอย่างดีกว่าตอนที่เราไปถึง ดีขึ้นกว่าก่อนที่เรามา อาจหมายถึงการเก็บห้องนอนที่เรานอน หรือการทำความสะอาดในครัวหลังจากที่เราทานอาหารกลางวัน ทุกวันเราเดินเข้าและออกจากห้องโดยไม่คิดอะไร ถ้าวันนี้เราใช้เวลาอยู่กับปัจจุบันและเลือกทำบางสิ่งบางอย่างที่ปรับปรุงสิ่งแวดล้อมและให้ความหมายกับงานของเรา จะเกิดอะไรขึ้นถ้าเรามุ่งมั่นที่จะออกจากห้องและห้องนั้นดีขึ้นกว่าตอนที่เราเดินเข้ามา โดยไม่สำคัญว่าการกระทำนั้นจะเล็กน้อยแค่ไหน สิ่งเดียวที่สำคัญคือเราได้ทำอะไร จุดประสงค์ไม่ใช่แค่ไปใช้ แต่เพื่อไปรักษา ไม่ใช่เพื่อไปรับแต่เพื่อไปให้ แม้เพียงเล็กน้อยก็สามารถส่งผลได้ ไม่จำเป็นต้องยิ่งใหญ่แต่ต้องมั่นคง ส่วนใหญ่แล้ว เราไม่ต้องใช้ความพยายามมาก บางทีการตั้งใจที่จะยิ้มระหว่างการประชุมให้ใครสักคน ตั้งใจฟัง ถามใครสักคนอย่างจริงใจว่าพวกเขาเป็นอย่างไร อาจเป็นเพียงคำพูดให้กำลังใจหรือแรงบันดาลใจ ความท้าทายในการคิดแตกต่าง …

สารจากคณบดี MESSAGE FROM THE DEAN เมื่อวันศุกร์ที่ 10 มิถุนายน 2565 ที่ผ่านมานั้น เรามีงานเปิดตัวหรือที่เราเรียกกันว่า Debut ของหลักสูตร Online International Master of Management Program ที่ตึกของเรา มีการเชิญนักข่าว Alumni นักศึกษา มาเยี่ยมชม facility ที่เราจะนำมาใช้ประกอบการเรียนการสอน เติมเต็มการเรียนรู้ที่ไม่ต้องอยู่ในที่เดียวกัน โดยสามารถตอบโจทย์ของการสร้าง MVP (Modern, Versatile, and Professional Player) ออกสู่โลกธุรกิจ ผ่านการเรียนรู้ที่มีการเสริมโดยเทคโนโลยีปัจจุบัน คนที่มาเรียนสามารถรักษาสมดุลระหว่าง การศึกษา ชีวิตส่วนตัวและความเป็นมืออาชีพได้ โอกาสที่มาพร้อมการเปลี่ยนแปลง …

สารจากคณบดี MESSAGE FROM THE DEAN โลกเราปัจจุบัน ทุกอย่างรอบตัวเราเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา ดังนั้นจึงเป็นเรื่องปกติที่อารมณ์ จิตใจของเรานั้นขึ้นลง หรือแกว่งตามสภาวการณ์ของโลกภายนอก ในวันนี้เราควรเช็คตัวเอง update version ของตัวเองบ้างว่าเราเป็นอย่างไร เราไม่ได้เป็นศูนย์กลางของโลก แต่เป็นส่วนหนึ่งของโลก ทำอย่างไรเพื่อที่เราจะเป็นคนที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม เป็นพื้นที่ที่ปลอดภัยให้คนรอบข้าง เป็นใครสักคนที่มีการละวางซึ่งการตัดสินถูกผิด Psychological Safety หรือที่แปลว่า พื้นที่ปลอดภัยทางความคิด เป็นแนวคิดของ Prof. William A. Kahn จากมหาวิทยาลัยบอสตัน ที่พบว่าสาเหตุที่คนตัดสินใจจะไม่มีส่วนร่วมหรือไม่แสดงความคิดเห็น เป็นเพราะพวกเขารู้สึกไม่ปลอดภัยหรือรู้สึกไม่สบายใจที่จะพูด จึงเลือกที่จะนิ่งเฉย เราจึงควรเป็นพื้นที่ปลอดภัยให้คนรอบข้าง เป็นพื้นที่ที่คนอยู่แล้วสามารถเป็นตัวของตัวเองได้เต็มที่ สามารถแสดงความรู้สึก ความคิดเห็นได้โดยไม่ต้องกลัวถูกตัดสินผิด-ถูก ดี-ไม่ดี หาก OneCMMU ทุกคนเป็นพื้นที่ความสบายใจให้กันและกัน …